photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Mazères-Lezons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

ALSH Maternel du Centre Social Cap'de Tout, situé à Mazères-Lezons, à destination des enfants de 3 à 5 ans, recrute 1Animateur/Animatrice ALSH pour travailler les mercredis et vacances scolaires. Sous l'autorité du Responsable ALSH et sous contrôle de la Directrice du Centre Social, vous assurez l'accueil et l'animation d'un groupe d'enfants dans le respect du projet de la structure et en proposant un accueil de qualité au quotidien. Responsable, vous êtes garant de la sécurité physique et affective des enfants. Vous proposez et animez des activités éducatives en lien avec le projet pédagogique. Autonome, vous participez à l'éveil des enfants. Vous favorisez l'échange avec les parents. Faisant preuve d'une grande réactivité, vous informez la Direction à chaque fois que nécessaire si d'éventuels incidents ou difficultés se présentent. Vous serez amené à participer aux réunions d'équipe et vous êtes force de proposition. BAFA - CAP PETITE ENFANCE souhaité. Expérience similaire souhaitée. Permis B indispensable. Travail les mercredis et les périodes de vacances scolaires, Temps de travail annualisé. Rémunération selon convention collective ELISFA. ENVOYER LETTRE MOTIVATION[...]

photo Commis / Commise de cuisine de collectivité

Commis / Commise de cuisine de collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bonnefont, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un/e cuisinier/e pour une mission en intérim d'une durée de 15 jours à Bonnefont (65220). Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP en cuisine. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 13EUR. - Préparation des plats chauds et froids - Préparation des contenants - Polyvalence sur différentes tâches en cuisine, y compris la plonge et la livraison en camionnette - Contrat de 15 jours dans un premier temps, en raison d'une période d'essai en cours - Permis B requis - Horaires du L au D : - Matin : 7h-15h45 - Après-midi : 10h45-19h30 - Week-ends : 1 week-end sur 2, avec une fin de journée à 16h10 sur le poste du matin et un début de journée à 10h20 sur le poste de l'après midi Si vous êtes passionné/e par votre métier et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous. Description du profil recherché : - CAP Cuisine - Expérience dans la restauration collective - Permis B souhaité Nous recherchons un/e candidat/e[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Brey-et-Maison-du-Bois, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Micro-Crèche Les Bout'Choux située à Brey et Maison du Bois RECRUTE ! La Micro-Crèche Les Bout'Choux a ouvert ses portes en Janvier 2023, située dans la zone artisanale de Brey et Maison du Bois. Avec une capacité d'accueil de 12 enfants + 2 places d'urgence, ouverte du lundi au vendredi de 6h à 19h recherche pour un remplacement de congé maternité un(e) professionnel(le) de la petite enfance, du 1/05 au 31/12/2025. Vos missions : -Accueillir et prendre en charge les enfants de 3 mois à 3 ans. -Animer les activités manuelles et artistiques, les jeux, et les temps calmes. - Assurer l'accueil des parents et le reporting de la journée. - Participer à l'habillage des enfants, aux changes Seules les personnes possédant l'un de ses diplômes ou qualification peuvent postuler - CAP petite enfance - ASMAT agrée ayant exercée 5 ans - CAP aide à domicile - DE auxiliaire de vie sociale - BEATEP option petite enfance - BEP option sanitaire et sociale - Certif travailleur familial - DE technicien intervention[...]

photo Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Déols, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire. Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, 1 installateur de panneaux photovoltaïques H/F, HORAIRES: - Contrat 35h minimum - Temps plein - Travail en journée RÉMUNÉRATION: - Salaire négociable selon profil Poste physique, travail en hauteur Permis B souhaité Le petit +: CACES R482 et R486 Vos missions: - Préparer le toit avant la pose ou l'intégration des modules photovoltaïques. - Assembler la structure de soutien, sa fixation au support (toit, façade) et en vérifier l'étanchéité. - Monter des modules photovoltaïques sur la structure de soutien. - Monter des éléments de sécurité et des compteurs électriques. - Connecter l'ensemble du système électrique. - Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble du système. - Connaître et respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. Et au fait, Aquila RH, c'est quoi ? - Une agence indépendante qui positionne la relation humaine et ses collaborateurs intérimaires au coeur de ses priorités. - Une équipe de consultants[...]

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Peintre sableur industriel / Peintre sableuse industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sarralbe, 57, Moselle, Grand Est

Le sableur apporte les finitions à une pièce industrielle, en ôtant les excès de matière. Les jets qu'il utilise de manière ciblée permettent en effet d'offrir à la pièce une surface lisse, uniforme. C'est un métier très physique, accessible via un court cursus de formation et qui offre de belles perspectives de carrière dans l'industrie. Le sableur effectue des opérations de sablage. Ponçage des surfaces à l'aide de puissants jets de sable afin de faire du lissage, de la préparation à la pose de peinture, ou d'en retirer la rouille et les excès de matière. Il est donc tout particulièrement actif en fin de chaîne de production, et dans le secteur automobile. Le sableur met en œuvre différentes techniques en fonction des pièces qu'il réalise. Il peut ainsi réaliser la préparation des pièces par décapage, le traitement de surface par application d'un revêtement et les finissions par polissage. Ces différentes techniques ont pour but d'éliminer les aspérités des pièces brutes pour obtenir des surfaces lisses. Il est aussi responsable des machines et outils qu'il utilise, de leur réglage, leur mise en œuvre et leur bon fonctionnement. Il s'agit d'un travail qui nécessite[...]

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Technicien / Technicienne en radioprotection

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Civaux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un AGENT LOGISTIQUE Stars 4 à Civaux - 86320 en contrat intérimaire de 12 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, recherche un AGENT LOGISTIQUE Stars 4 sur CNPE CIVAUX en contrat intérimaire de 12 mois. Le poste nécessite une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 13EUR. Profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Formation de niveau BEP/CAP dans un domaine pertinent - Habilitation Stars 4 obligatoire STARS 5.1-5.1 - Habilitations nucléaires Niveau 2 appréciées - Personne en local, ce poste n'accepte pas les Grands déplacements Rejoignez notre client et participez à son développement en apportant vos compétences et votre expertise en tant qu'AGENT LOGISTIQUE Stars 4[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

LS FORMATION vous propose une formation en Alternance (Contrat d'Apprentissage ou de Professionnalisation) alliant pratique professionnelle en entreprise et formation en centre Vos Missions : - Accompagner l'enfant durant les temps clés dans ses découvertes et ses apprentissages - Proposer des activités d'accompagnement pédagogique et de vie quotidienne - Participer à la mise en oeuvre du projet d'animation et mettre en pratique ses différentes activités - Accompagner un enfant ayant une reconnaissance MDPH Vous serez formé(e) en 1 an au CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite enfance) et vous ferez de la petite enfance votre métier. Prérequis Obligatoire pour entrer en formation : - Avoir obtenu un CAP, ou un BEP, ou un BAC Pro ou un BAC L'objectif de la formation CAP AEPE : - Une meilleure prise en charge éducative de l'enfant de 0 à 6 ans - Une plus grande flexibilité face aux différentes situations - Une meilleure vision, plus dynamique du développement du jeune enfant - Un accompagnement de la parentalité face aux troubles du lien aux enfants

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons une titulaire du CAP AEPE pour un remplacement pour une durée de 2 mois à pourvoir au plus tôt Au sein d'une crèche associative de Bordeaux Caudéran disposant d'un agrément de 21 places. L'accueil des enfants se fait sur 2 sections : Celle des "Petits" pouvant accueillir jusqu'à 8 enfants, et celle des "Grands" pouvant accueillir jusqu'à 16 enfants. Planning tournant sur 4 semaines : 4 jours travaillés / semaine. 6 Semaines de fermeture annuelle (1 semaine à Pâques, 4 en été, et 1 semaine à Noël) Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), consciencieux(se), créatif(ve), bienveillant(e), dynamique, disposez d'une capacité d'observation et d'adaptation, de sens de l'organisation, appréciez le travail en équipe. Vous souhaitez travailler dans une petite structure, où les familles sont au coeur du projet, avec un projet évolutif et centré sur le bien être des enfants incluant CGAP, motricité libre, portage, éveil à la nature... alors venez rejoindre l'équipe de la Coccinelle. Diplome CAP AEPE Exigé Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (CAP AEPE, AP, EJE, Puéricultrice, Psychologue, Médecin, cuisinière et agent de service) vous aurez pour objectifs : Objectif[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Poste à 80% de temps de travail, en CDD de mars à juillet. Horaires de journée, du lundi au vendredi. Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vos missions seront les suivantes : - Assurer les opérations de nettoyage et d'entretien de l'internat, salles de formation, bureaux, sanitaires, espaces de pause, locaux de restauration : aspiration et lavage des sols, nettoyage et désinfection des sanitaires, du mobiliers, ... - Effectuer la plonge du service du midi. - Participer à la préparation et au service des repas. La MFR SAINT BERTHEVIN accueille des jeunes et adultes en formation par alternance dans les filières : - Orientation : 4ème, 3ème et E2C. - Agricole : CAPA MA et Bac Pro CGEA. - Services et Vente : CAPA SAPVER, Bac commerce TCVA. - Sécurité : CAP AS, BP ATPS, Titre Pro ASSP.

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Employé / Employée d'institut de beauté

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans l'univers de la beauté et des soins, un(e) Praticien(ne), un employé(e) en institut Finalité du poste : Grâce à votre connaissance et votre formation, vous procédez aux soins du corps de vos clients pour sa mise en valeur. Vos tâches : Vérification, maintien en état de propreté de l'espace de soins Respect des mesures barrières Gestion et vérification des plannings Préparation de la cabine selon les soins demandés Accueil des clients(tes) dans la cabine, mise en place de la prestation, informations et conseils en matière de soins et de produits adaptés, Promouvoir les différents forfaits Vérification des stocks et réassort des produits, Vente de produits de beauté, tenue de la caisse Compétences requises : Maîtrise des soins du corps et de la diététique Rôle de conseil sur le choix des soins et des produits à utiliser par chacun selon les morphologies Maintien des connaissances en matière d'innovation Force de vente Prise d'initiative Savoir-être : Douceur, qualités relationnelles, sens de l'écoute Formation : Niveau CAP CAP esthétique-cosmétique-parfumerie : diplôme d'accès à la profession, BP esthétique-cosmétique-parfumerie[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

CDD du 20 mars au 04 avril (avec possibilité de prolongation) MISSIONS PRINCIPALES - Sous l'autorité de la directrice du pôle et du chef de service - En lien avec les valeurs inscrites au projet associatif, le projet du pôle et d'établissement/service, l'agent de service assure l'entretien quotidien des espaces de restauration (réfectoire et cuisine) en lien avec le cuisinier de l'établissement. -S'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité - Exercer son métier dans la discrétion en veillant à respecter le quotidien des personnes accompagnées - Rendre compte à son responsable d'éventuels dysfonctionnements ou anomalies - Prendre en charge l'entretien des locaux, des équipements et du linge PREREQUIS THECHNIQUES - Diplôme de CAP APH (agent de propreté et d'hygiène), CAP ASP (agent de service polyvalent), BEP Métiers de l'Hygiène, CAP Maintenance et Hygiène des Locaux - Expériences dans ce secteur d'activité - Connaissance des établissement médico-social serait un plus COMPETENCES ET QUALITES Travailler dans le sens du respect du développement durable (tri des déchets, respect des protocoles mis en places.)

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Oullins, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Un de nos partenaires recherche des apprentis CAP AEPE pour assurer la garde d'enfants à domicile sur des temps périscolaires : à partir de 16h30 les soirs de la semaine et la journée du mercredi Les missions seront principalement les suivantes : - aller chercher les enfants à l'école et assurer le trajet école - domicile - préparer le goûter - proposer des activités variées et adaptées selon l'âge et le souhait des enfants : puzzle, coloriage, cuisine, jeux de société... - prévoir des sorties au parc ou proposer des jeux en extérieur - apporter une aide aux devoirs pour les plus grands - s'occuper de la toilette du soir et aide au coucher - préparer le repas - assurer une transmission aux parents : leur indiquer ce qui a été fait pendant la journée et la soirée Au cours du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, vous apprendrez les fondamentaux du développement de l'enfant, les techniques de soin et d'hygiène, ainsi que les méthodes d'éveil et d'éducation adaptées à la petite enfance. Vous serez formé(e) pour assurer la sécurité des enfants et pour répondre à leurs besoins fondamentaux, en créant un environnement bienveillant et stimulant qui favorise leur développement[...]

photo Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse en point chaud

Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse en point chaud

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Épône, 78, Yvelines, Île-de-France

Réseau de 270 boulangeries, nous sommes implantés en France, au Canada, à la Réunion... et d'autres nouveaux pays nous tendent les bras. Nous visons 400 boulangeries à Horizon 2025. Un objectif motivant pour lequel nous avons besoin de talents motivés ! En 15 ans, le réseau des boulangeries ANGE s'est hissé au 2ème rang de son secteur et le premier en franchise. Notre boulangerie ANGE d'Epône, recrute : PREPARATEUR EN BOULANGERIE H/F EN APPRENTISSAGE Venez composer nos équipes de choc des boulangeries Ange et préparez votre CAP PSR Vous suivrez un CAP en alternance au sein de notre boulangerie Ange sur 2 ou 3 ans. Votre formation : Préparer nos délicieuses pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades Faire cuire de belles viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes. Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta...) Suivi des DLC et des différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire. Le nettoyage du poste de travail. Plus qu'un métier, une vocation ! Intégrant un CAP/BEP PSR ou Restauration, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre motivation et votre esprit d'équipe. Ce qu'on vous propose : Un contrat d'apprentissage Une[...]

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Employé / Employée de rayon équipement de la personne

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Offre en alternance : Employé-e Commercial-e au sein d'un magasin de chaussures - Contrat d'Apprentissage Vous souhaitez obtenir un niveau CAP/BEP dans le secteur du commerce ? IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour un magasin de chaussures, un apprenti pour préparer un titre professionnel Employé-e Commercial-e (équivalent CAP Vente) en alternance sur 12 mois sur le campus de Dijon. Missions : - Approvisionner le magasin - Assurer la présentation marchande des produits - Gérer les stocks - Analyser le résultat des ventes - Traiter les commandes de produits de clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Satisfaire et fidéliser la clientèle - Tenir un poste de caisse Informations complémentaires : - Volume : 35 heures hebdomadaires - Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise - Salaire minimum : 27% à 100 % du SMIC selon âge (soit de 486 € à 1801,80 €) - Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant, etc. Profil recherché : - Étudiant(e) préparant un CAP, BEP en commerce, vente ou un domaine similaire - Intérêt marqué pour le secteur de la vente de chaussures[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le service accompagnement vers l'emploi de Cap emploi 13 a pour mission l'information, le conseil et l'accompagnement des personnes handicapées et des employeurs en vue d'une insertion professionnelle durable en milieu ordinaire de travail. Il doit veiller à la pérennisation de l'insertion professionnelle par un suivi durable. Le(a) chargé(e) de mission employeur met en œuvre l'offre de services Accompagnement vers l'emploi à destination des employeurs. Il sensibilise à la problématique du handicap et accompagne les employeurs privés et publics de plus de 50 salariés ou agents dans le processus de recrutement Le service intervient sur l'ensemble du département des Bouches du Rhône. Le chargé(e) de mission travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de chargé(e)s de mission insertion, de chargé(e)s de mission employeurs, de chargé(e)s de mission maintien et d'assistant(e)s. Le(a) chargé(e) de mission employeurs est placé(e) sous l'autorité directe du responsable territorial Cap emploi (Accompagnement vers et dans l'emploi). Missions et activités - Informer et conseiller, sensibiliser un employeur à la problématique du handicap - Informer sur la loi et conseiller[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Plédéliac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

RESPONSABLE SEJOURS ADAPTES (Public en Situation de Handicap Mental Adulte) GROUPES Séjours 14 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

GROUPES Séjours 7 vacanciers Séjours 10/20 vacanciers Séjours 32 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect des plannings des salariés[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

GROUPES Séjours 7 vacanciers Séjours 10/20 vacanciers Séjours 32 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect des plannings des salariés[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

GROUPES Séjours 7 vacanciers Séjours 10/20 vacanciers Séjours 32 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect des plannings des salariés[...]

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Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

GROUPES Séjours 7 vacanciers Séjours 10/20 vacanciers Séjours 32 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect des plannings des salariés[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Thorigné-sur-Dué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

RESPONSABLE SEJOURS ADAPTES (Public en Situation de Handicap Mental Adulte) GROUPES Séjours 24 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Xonrupt-Longemer, 88, Vosges, Grand Est

RESPONSABLE SEJOURS ADAPTES (Public en Situation de Handicap Mental Adulte) GROUPES Séjours 14 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Saulchoy, 60, Oise, Hauts-de-France

RESPONSABLE SEJOURS ADAPTES (Public en Situation de Handicap Mental Adulte) GROUPES Séjours 7 vacanciers MISSIONS : Encadrement, Relationnel, Suivi des Personnes, Réalisation d'Activités, Gestion du Budget FONCTIONS : Garantir de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs Participer à la gestion de la structure (financier, administratif, pédagogique) Rendre compte de ses actions au chargé de la structure Entretenir une relation avec les familles et foyers Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs Participer à l'explication du contenu du projet éducatif et des directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique. TACHE : Proposition d'animations en fonction du projet pédagogique Suivi des projets d'animation et des propositions d'animation Connaissances et respect des normes de sécurités et sanitaires Accueil et médiation vis à vis des familles, tuteurs et foyers Participation à la formation de l'équipe d'animation Contribution au processus d'évaluation des animateurs Gestion d'équipe (conflits) Responsable de la tenue et du respect[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

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Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

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Emploi

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

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Emploi

Cires-lès-Mello, 60, Oise, Hauts-de-France

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

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Emploi

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

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Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

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Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

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Emploi

Neuwiller-lès-Saverne, 67, Bas-Rhin, Grand Est

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Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

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Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

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Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Jouy-le-Moutier, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

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photo Responsable de réception hôtelière

Responsable de réception hôtelière

Emploi Hôtellerie - Camping

Agde, 34, Hérault, Occitanie

La société SAS CAP MER ET LOISIRS recherche un(e) Responsable GRC et Opérationnel Hôtels de Luxe. Référent de la relation client, sous la direction du Directeur Général, sa fonction principale est de mettre en œuvre les procédures établies par la Direction et s'assurer de l'amélioration continue de la qualité de services auprès de l'ensemble des clients des Hôtels Cap Pirate**** et Pirates World*****. En lien avec tous les services du complexe, les missions sont les suivantes : Gestion et management du personnel GRC, accueil et groom : - Suivi des besoins en effectifs et assurer le recrutement - Révision des plannings et contrôle de leur respect - Formation du personnel des différents services - Proposition d'amélioration des procédures en place Satisfaction clientèle : - Veiller à la qualité des séjours : traiter les réclamations et litiges - Connaître les procédures mises en place et proposer des améliorations - Assurer le suivi de chaque dossier client - Remonter d'informations à la Direction - Mettre en œuvre des enquêtes de satisfaction Administration et comptabilité : - Respect des procédures de facturation et d'encaissements - Respect des procédures[...]

photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'association CAP SANTE Est Armor (20 salariés) agit pour une coordination renforcée des parcours de soins de patients en situation complexe sur le versant Est du territoire Armor (Lamballe/Saint-Brieuc), aux côtés des professionnels de premier recours et des intervenants du domicile. Dans ce cadre, l'association assure le portage : - D'un Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) ; - Du Centre de Coordination en Cancérologie (3C) du territoire de santé n°7 ; - D'une plateforme d'éducation thérapeutique du patient (ETP). Dans le cadre de l'absence temporaire de la Coordinatrice titulaire du poste, l'association recrute un.e Coordinateur.trice de la Plateforme d'Education Thérapeutique du Patient ETP. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice et en lien avec l'équipe du DAC, le coordinateur a en charge le développement et l'animation de la Plateforme d'Education Thérapeutique du Patient CAP SANTE EST ARMOR, au sein du territoire de Saint Brieuc Armor Agglomération et Lamballe Terre et Mer. Activités principales : - Informer les patients et les professionnels de l'offre et des ressources en ETP sur le territoire - Promouvoir et développer l'offre de formation en[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons 2 agents de médiathèque. Sous la responsabilité de la Directrice de la médiathèque CAPI, vous serez chargé(e) d'accueillir, d' informer et d'orienter l'usager, de l'équipement des documents et de participer à l'animation culturelle. Dans ce cadre, vos activités seront : Gérer les fonds : équipement, reclassement, inventaire. Accueillir les publics, assurer renseignements, inscriptions, prêt et retour, rangement, boîte à livres Participer à l'accueil des scolaires Participer aux actions culturelles Savoir et savoir-faire : Bonne connaissance de la littérature jeunesse Bonne connaissance des milieux éditoriaux Maitriser les techniques d'accueil du public Maîtriser les outils bureautiques et le logiciel Syracuse Connaître les techniques et les outils bibliothéconomiques Connaître les techniques d'animation Votre rémunération : Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année Autres avantages : Chèques-Déjeuner + RTT + Participation employeur sur les mutuelles, prévoyances et chèques vacances sous certaines conditions Spécificité du poste: Présence sur site du Mardi au Samedi , horaires décalés Contrat temps complet de 4 mois Où adresser votre[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Administrations - Institutions

Lège-Cap-Ferret, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Située sur le Bassin d'Arcachon en Gironde, la ville de Lège-Cap Ferret recherche sa / son assistant(e) communication. Composée de 10 villages égrenés entre océan, forêt et bassin, classée station de tourisme de 40 à 80 000 habitants, Lège-Cap Ferret est une commune atypique. A l'instar de nombreux territoires littoraux, la commune fait face à des défis d'envergure (spéculation foncière, pression touristique, risques majeurs...). Forte de 320 agents (390 en saison), elle souhaite renforcer le service durant l'absence de la responsable. Missions : Sous la supervision de la chargée de communication, l'assistant communication aura pour missions principales : - Appui quotidien à la chargée de communication - Création de posts et stories pour les réseaux sociaux - Création de visuels et mise au format des créations graphiques - Rédaction de contenus simples - Création de billetterie pour divers événements - Administration et gestion du site internet via le back-office WordPress - Suivi des événements et des demandes de communication multicanale des différents services et du cabinet du Maire - Participation à la gestion des plannings d'affichage - Gestion des autorisations[...]

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Commis / Commise de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le CAP ST JACQUES, traiteur sous les halles de Tours, est une entreprise familiale qui a le goût de partager ses origines vietnamiennes à travers de grands classiques de la gastronomie asiatique et des recettes originales du chef. Depuis 1987, Le CAP ST JACQUES est devenu une institution grâce à une cuisine de qualité faite maison. C'est l'investissement de toute une équipe pour assurer la satisfaction d'une clientèle fidèle. Les missions principales de l'aide de cuisine : - préparation des matières premières (épluchage, découpe légumes/viandes/fruits) qui seront nécessaires pour les cuisiniers, - appliquer les règles d'hygiène HACCP, - écouter et suivre les consignes données par les cuisiniers, - savoir organiser les activités de production selon les besoins demandés, - participer à la plonge et au ménage, - participer au rangement des marchandises. Les qualités attendues : - Respectueux : par sa présence au travail, de ses horaires de travail, vis à vis des consignes des responsables, envers les collègues. - Participer à la cohésion d'équipe en faisant preuve de dynamisme, d'initiative et de rigueur. - Formation en cuisine et normes HACCP, maîtrise des découpes. Information[...]

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Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous souhaitez travailler comme veilleur de nuit au sein d'un hôtel 3 étoiles sur le Cap d'Antibes ? Vous disposez déjà d'une expérience dans l'hôtellerie en tant que veilleur de nuit H/F et souhaitez la valoriser au sein de notre hôtel La Garoupe Gardiole - Cap d'Antibes ? À propos de nous : L'hôtel La Garoupe Gardiole ***, dispose de 40 chambres, une piscine et un bar piscine sur le prestigieux Cap d'Antibes. Compétences de Base : La Garoupe Gardiole recherche activement son/sa Veilleur de nuit H/F qui saura mettre en avant sa qualité de relation client et le sens du service dans sa globalité. Vous parlez anglais couramment et disposez de tous les atouts (présentation, rigueur, courtoisie) afin de valoriser l'accueil nocturne de notre clientèle étrangère et française. La maîtrise d'une langue supplémentaire est un plus. Les principales missions sont : - Renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation - Enregistrer les arrivées tardives et les gérer - Accueillir les clients à leurs arrivées - Répondre de manière réactive aux demandes des clients durant leur séjour - Effectuer les différentes tâches requises au bon fonctionnement[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Lambersart, 59, Nord, Hauts-de-France

Temps hebdomadaire : 12h par semaine dont 2 heures de préparation : le lundi de 11h45 à 14h15, le mardi de 11h45 à 14h45, le jeudi de 9h45 à 14h15 et le vendredi de 11h45 à 14h15. Avantages : Possibilité d'avoir un complément horaire sur la ville en soirée (de 4h à 10h40 par semaine) et sur les vacances scolaires en centre de loisirs (45h par semaine de vacances). Accès à des modules de formation organisés par la ville. Accès à une salle de repos pour se restaurer. BAFA diplômé ou équivalent CAP AEPE / CAP animateur périscolaire / BAPAAT / Bac pro Animation / BPJEPS Compétences demandées : - Connaissance de l'enfant - Maîtrise des règles de sécurité - Capacité à l'élaborer, conduire et évaluer le projet d'animations - Capacité à animer un groupe d'enfants - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'écoute - Disponible, ponctuel, organisé, créatif

photo Charcutier-traiteur / Charcutière-traiteuse

Charcutier-traiteur / Charcutière-traiteuse

Emploi Boucherie - Charcuterie

Aigurande, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Entreprise familiale de Boucherie artisanale recherche un(e) charcutier traiteur (h/f) Nous recherchons un profil qui a le CAP charcuterie ou CAP traiteur avec ou sans expérience et une appétence pour contact client. Vous travaillez du mardi au dimanche midi avec un jour de congé dans la semaine sur 35 h par semaine.

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Agent(e) de fabrication de matériels électri et électro

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un Monteur électricité, en intérim pour commencer. Au sein de l'unité production vous réaliserez le routage de faisceaux électriques, l'assemblage et le montage d'ensembles (ou de sous-ensembles) élémentaires ou complexes de composants mécaniques, électriques et électroniques de tracteurs et accessoires. Vos missions principales sont : - Identifier les composants à assembler, - Définir sa gamme opératoire, - Vérifier la conformité des ensembles, - Assurer le montage, le branchement et l'ajustage d'éléments mécaniques et / ou électriques de tracteur et accessoires, - Réaliser le contrôle visuel et dimensionnel, - Charger les programmes électroniques, - Procéder aux essais et contrôles électriques et électroniques, - Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements, - Remonter les problèmes rencontrés au responsable de production pour transmission aux services qualité et méthodes, PROFIL RECHERCHE - Vous possédez des connaissances avancées en techniques mécanique et électricité. - Vous savez lire et interprété des plans électrique, - Vous êtes rigoureux, minutieux,[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un apprenti vendeur (H/F) . Accompagné(e) par votre tuteur, vous apprenez le métier de vendeur au contact de nos clients en préparant un CAP Vente. Vous fabriquez l'ensemble des variétés de pâtisserie. Vous êtes garant de la qualité, de l'hygiène et de la sécurité alimentaire Vous souhaitez apprendre à travailler dans une boulangerie artisanale afin d'obtenir votre CAP Vente. Votre motivation et votre envie d'apprendre nous intéressent. Vous travaillerez du mardi au samedi de 6h à 13h. Pour candidater, présentez-vous directement à notre boulangerie le matin ou bien nous contacter par téléphone. Postulez dès à présent

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Fromager / Fromagère

Emploi Agriculture - Sylviculture

Magland, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez notre ferme comme Fromager H/F : artisan du lait et du terroir ! Dans notre exploitation familiale, nous transformons une partie du lait de nos vaches en tommes fermières et yaourts, vendus directement à la ferme. Nous cherchons un(e) fromager(ère) ou ouvrier(ère) fromager(ère) expérimenté(e), ou titulaire d'un CAP dans le domaine, pour rejoindre notre équipe et perpétuer notre savoir-faire artisanal. Vos missions au quotidien : Fabrication des fromages et yaourts : Préparer et transformer le lait (chauffe, emprésurage, décaillage, moulage). Affinage en cave : Assurer le retournement des fromages et l'entretien des planches pour garantir une maturation optimale. Hygiène et entretien : Nettoyer les locaux et les équipements pour respecter les normes de qualité. Préparation des commandes : Pesée, emballage et gestion des lots pour la vente directe. Vente au magasin de la ferme : Conseiller les clients, partager notre passion et valoriser nos produits. Participation à la vie de la ferme (selon compétences et envies) : Traite des vaches ou autres tâches agricoles. Profil recherché : Formation ou expérience requise : Vous êtes titulaire d'un CAP en transformation[...]

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Vendeur / Vendeuse en lingerie

Emploi Enseignement - Formation

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- --- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- Le GCIF-IFOCOP recherche des candidats motivés pour son partenaire dans le secteur d'activité de lingerie pour suivre le titre professionnel de Employé(e) Commercial(e) niv CAP, Conseiller(ère) en vente (CV - niveau équivalent BAC) et d' Assistant Manager d'Unité Marchande (AMUM - niveau 4 équivalent BAC). Un(e) Employé(e) Commercial(e) (Titre professionnel- niveau CAP/BEP) en alternance : Missions: - Approvisionner vos rayons, en respectant les implantations et la qualité des produits, dans le respect des règles du merchandising, d'hygiène et de la la réglementation commerciale. - Veiller au rangement des stocks et de la réserve. - Procéder à l'encaissement et orienter le client sur la surface de vente. - Participer à la vie du magasin, grâce à un esprit d'équipe et de proximité avec vos collègues, votre manager, et les équipes du magasin de façon plus générale. La durée de la formation est de 14 mois. Rythme : 35H/semaine -1 jour/ semaine en centre + 4 jours en entreprise (horaires définis par l'employeur) --- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN[...]

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Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Emploi Immobilier

Saint-Michel-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Aujourd'hui CAP WEST recherche un(e) Responsable de Résidence Volant(e) basé(e) à Saint-Michel-sur-Orge pour intervenir en remplacement et en appui sur ses 3 résidences de l'Essonne à Saint-Michel-Sur-Orge, Ormoy et Villejust. En véritable représentant(e) de l'image de marque de CAP WEST, vous animez la prospection et la vente de nos prestations de mise à disposition d'appartements meublés pour des séjours temporaires, avec pour objectif d'assurer un taux d'occupation satisfaisant des résidences. En bon(ne) gestionnaire, vous organisez et anticipez la planification des réservations, vous assurez le suivi administratif des dossiers (contrats, renouvellements, états des lieux, dossiers de réservation) et comptable de la résidence (facturation, règlements, relances) en suivant et respectant les procédures internes établies. Afin de maintenir le bon fonctionnement de votre site en termes de qualité, de propreté, de surveillance, et également de répondre à la satisfaction de la clientèle, vous veillez au bon entretien de votre résidence (réalisation de la maintenance de premier niveau, suivi de sous-traitants...) et au respect des lieux par la clientèle. Personne de terrain[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

SOLUTION INCENDIE, société spécialisée dans la sécurité et la protection contre l'incendie, assure la vente, la location, l'installation et la maintenance des systèmes de sécurité tel que : extincteur, désenfumage, éclairage de secours, RIA, Détection Incendie, Alarme Incendie, Poteau Incendie. Nous sommes une structure familiale à taille humaine. Nous recherchons des collaborateurs investis, consciencieux et souhaitant participer à un projet durable. La mobilisation et le partage d'expérience de nos collaborateurs sont la force de notre croissance. LE CONTEXTE Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Technico-Commerciaux Confirmés H/F sur la Haute-Marne (52) VOTRE MISSION Vous avez pour objectif de faire croître le volume d'affaires de l'entreprise. Vous êtes le garant de notre présence commerciale sur votre secteur. Vous avez en charge la prospection des clients potentiels afin de conquérir de nouveaux marchés. Vous assurez la vente mais également la maintenance de matériel de sécurité incendie (le conseil, la vente, l'installation et la maintenance Extincteur, RIA, Alarme Incendie, Eclairage de Sécurité.) dans le respect de notre démarche qualité.[...]

Ressources supplémentaires